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关于土木工程论文范文资料 与土木工程建筑施工管理模式有关论文参考文献

版权:原创标记原创 主题:土木工程范文 科目:硕士论文 2024-01-16

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一、建立完善的土木工程建筑施工管理制度

俗话说,没有规矩,不成方圆.在当今多数建筑公司中,多数管理人员只注重自身的利益以及工程的进度,对于施工人员的施工状况以及施工质量,他们并不在乎.在这种情况下,施工人员就会产生懈怠心理.这不仅会对施工质量造成一定的影响,同时也会对施工人员的安全造成影响.因此,在实际施工之前,管理人员应该对施工现场进行分析,并制定完善的管理制度.首先,管理人员应该对施工人员进行管理.第一,管理人员应该明确施工中人员的数量,并确定能够将任务落实到个人头上,这一做法能够保证当问题出现时,能够快速地找到相关负责人,降低事故造成的损失;第二,管理人员应该为施工人员制定完善的管理制度,对于违反制度的员工,管理人员有权对其实施惩罚.同时此处值得注意的是,在实施管理的过程中,管理人员一定要坚持一视同仁的理念,不接受犯错员工所打出的同情牌,更不能接受员工的贿赂,以此保证制度的威严性,并提升管理工作的质量.

二、加强土木工程施工管理人员的管理意识

在开展土木工程施工之前,相关的管理人员一定要摆正对自身工作的认知,意识到管理工作对整体工程的意义.在正式施工中,管理人员应该定期对工程进行管理,检查工程质量,确保某段工程无误后再通知施工人员开展下一阶段的工作.这一措施可以在一定程度上保证整体工程的质量,同时也能帮助施工企业降低施工成本.其次,相关的人事部门应该提升管理人员的招聘条件.在进行招聘时,人事专员应该确定应聘人员是否具备以下两点要求:其一,经历过相关专业技能的培训.其二:持有相关的技能证书.当人事专员确定应聘人员符合要求后,便可通知其通过面试,并为其安排一定期限的实习工作.当实习期满,并且其没有重大过失时,公司可以通知其正式上岗.此外,对于公司内部的管理人员,公司也应该注重帮助其提升自身的管理意识以及管理能力.比如,公司可以定期为其举办相关的考核活动,以此提升管理人员的管理意识以及管理能力;条件允许的公司也可以组织管理人员开展讲座活动,使其能够吸取大量的工作经验,进而更好地开展工作.

三、提升土木工程建筑施工人员的工作素养

在实施施工管理工作时,施工人员应该着重培养施工人員的工作意识.在施工过程中,部分工作人员会凭借自身的工龄较长,经验较多,就无视管理人员以及管理制度的存在,在施工中我行我素.这种情况不仅不利于管理人员工作的实施,同时也会影响到整体工作的质量,甚至会影响到施工人员自身的安全.比如,倘若施工人员在工作中无视安全制度的存在,不佩戴安全装置,当事故发生时,就无法形成自我保护.针对这种员工,管理人员一定要加大惩治力度,使其意识到管理工作的重要性,并主动进行配合.

四、加大土木工程项目施工的质量控制力度

在施工过程中,管理人员除了要对施工人员进行管理,同时也要对施工中的材料进行管理.首先,管理人员应该为施工材料配备专门的管理人员,在日常生活中,该名人员应该定期对施工材料以及工具进行检查,确定其完好性,将受损的设备及时进行维修更换,保证工程的正常进行;当有施工人员进行外借时,该名管理人员应该详细记录其姓名、所属部门、借取名称、时间以及归还时间.当器具被归还后,管理人员应该对其进行检查,确定完好后将其放回原地.

五、结语

综上所述,在建筑行业不断发展的当今时代,其已经成为推动我国经济发展的主要方式.因此,建筑的质量就成为建筑行业重点关注的问题.在建筑施工过程中,管理人员能否实现科学管理,对整体建筑质量以及施工人员的安全起着决定性的作用.因此,在实际施工过程中,管理人员一定要严格按照制度实施工作,在确保质量的同时,也保证施工人员的人身安全.(作者单位为鞍山市交通运输集团有限公司)

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结论:土木工程建筑施工管理模式为关于本文可作为相关专业土木工程论文写作研究的大学硕士与本科毕业论文土木工程论文开题报告范文和职称论文参考文献资料。

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