原创《如何实现高质量就业》：本文是一篇关于高质量就业论文范文，可作为相关选题参考,和写作参考文献。
摘 要：文章简述了实现高质量就业的重大意义和高质量就业的内涵,对当前如何缓解就业压力、做好失业人员的公共服务工作提出了对策建议.
关键词：高质量就业 内涵 实现途径
中图分类号：F240 文献标识码：A
文章编号：1004-4914（2014）09-070-02
就业是民生之本,党的十八大提出推动实现更高质量的就业,是在“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业”的就业总方针下,对就业工作提出的总要求.当前受国际、国内多种因素的影响和制约,经济发展增速趋缓,就业形势更加复杂.就业总量压力和结构性矛盾并存,城镇失业人员、未就业高校毕业生、未继续升学初高中毕业生、农村富余劳动力等重点群体的就业压力相互交织.社会保障在体现公平性、流动性、可持续性等方面均有待加强,劳动关系调整机制尚不完善,部分劳动者技术能力难以适应经济发展要求,公共服务难以满足人民群众日益增长的公共服务要求.在这样的经济社会背景下,实现高质量就业成为重大课题.
一、什么是高质量就业
高质量就业主要是指充分的就业机会、公平的就业环境、良好的就业能力、合理的就业结构、和谐的劳动关系等.不仅要注重就业规模的持续扩大,还要注重就业质量的不断提升,增强就业的稳定性、合理性和可预期性.
从另一个角度来看,高质量就业就是“体面劳动”,通过促进就业,加强社会保障,维护自身基本权益,来保证广大劳动者在自由、公正、安全、有尊严的条件下工作.用人单位和求职者能够在平等协商基础上进行双向选择,劳动者满足自我需要、实现个人价值、更稳定的工作、更好的收入、福利待遇、权益有保障、发展有空间,有幸福感和归属感,单位和个人实现双赢.
二、高质量就业内涵的理解
对高质量就业内涵的理解应当包括五个核心要素：
1.公平的就业环境、合理的就业结构和充分的就业机会.既关系到就业创业的环境条件,也关系到就业政策落实和公共服务的实效,是确保就业机会增加和就业质量提高的重要基础.
2.就业公平和劳动报酬.公平就业是提高就业质量的基本保证,劳动报酬是衡量就业质量高低最重要、最直观的因素,二者为就业者最关心的切身利益.就业公平中收入公平和同工同酬是重要内容,应将劳动报酬和公平就业有机结合在一起.
3.就业能力和职业培训.掌握就业技能,是实现相对稳定就业的前提,加强职业培训能力建设,是推动实现高质量就业的有效手段,实现由依赖开发岗位安排就业转到更加注重提高劳动者素质和就业创业能力上来,实现扩大就业、提高就业素质的“量”和“质”的并举.
4.就业稳定和社会保障.就业稳定是社会转型时期劳动者最大期望,而社会保障是稳定就业和提高就业质量的保证条件.
5.劳动关系和职业安全.此要素关系到劳资双方合法权益保护和劳动者安全健康,是提高就业质量的重要内容.
这五个要素,既涵盖了劳动者在就业前后全过程中最关切的问题,又可以衡量各级政府就业政策和公共服务的落实,能够较全面地反映就业质量状况.这就要求在就业工作中,实施更加积极的就业政策,创造平等就业机会,不仅要注重就业规模的持续扩大,还要注重就业质量的不断提升,增强就业的稳定性,努力实现充分就业.
三、实现更高质量就业的途径
1.实施扩大就业计划,使就业机会更加充分.坚持发展是第一要务的战略思想.经济发展是促进就业的根本途径,深入实施就业优先战略,在转变经济发展方式和推动经济结构调整中扩大就业,在统筹城乡发展、积极稳妥推进工业化、城镇化、信息化、农业现代化中创造更多的就业机会.大力支持民营企业、小微企业健康发展,稳定和培育新的就业增长点,通过税费减免、技术支持、金融扶持、市场服务、法律咨询等多种措施扶持企业发展壮大,帮助小微企业、民营企业拓展经营领域和发展空间.实践表明,小微企业和民营企业是吸纳劳动力的主要渠道.当前多地出现“用工荒”,作为企业要解决招工难,从长远看产业升级才是最终的出路,适当条件下企业要对现有设备进行更新和技术改造,淘汰落后设备和产能,同时对员工进行技术培训和优化组合,提高劳动生产率,减少对低端劳动力密集产业的依赖.
另外,政府要设置公益性岗位,安置一批“40、50”、零就业家庭、未就业高校毕业生等就业困难人群,通过实现政府购买公共服务的形式吸纳就业,从而达到“提供一个岗位,帮助一个家庭”的目的.
2.优化就业结构,就业形式更加丰富.转变经济发展方式,加快产业结构调整,增加经济社会发展对劳动力的吸纳能力.劳动力需求作为派生需求受影响于产业、技术等因素,转变经济发展方式,使经济结构、产业结构更优化,客观上有利于增长就业弹性,使同样的经济增速拉动更多的就业,加快科技进步和创新,发展战略性新兴产业,会创造大量的就业岗位,大力发展第三产业、服务业,拉动就业增长,提高就业质量.因此在转变经济发展方式和推动经济结构调整中扩大就业,注重发展实体经济,鼓励发展就业容量大的劳动密集型产业、服务业,大力发展知识密集型、技术密集型的战略性新兴产业.在统筹城乡发展,积极稳妥地推进工业化、城镇化、信息化、农业现代化中创造更多的就业机会.
促进创业带动就业.劳动者通过创业,在实现自身就业和提高就业质量的同时,还能吸纳带动更多劳动者就业,促进社会就业的增长.因此,要积极落实鼓励创业的方针,坚持将促进创业和推动新兴产业发展、科技创新更加紧密地结合起来,完善鼓励自主创业、自谋职业的政策措施,落实有利于劳动者创业的税收优惠、小额担保贷款、资金补贴、场地安排等扶持政策,促进中小企业和个体私营等非公有制经济发展,扶持劳动者创业.积极推进创建创业型城市建设,完善创业政策激励机制,加大创业引导力度,强化创业人才培育机制,积极引导大学生、复转军人、农村富余劳动力等群体投身创业,以创业带动就业.以初期创业者为培训对象,开展GYB（创业意识培训）和SYB（创办你的企业）的基础上,进一步开展IYB（改善你的企业）和EYB（扩大你的企业）培训,满足不同创业者的需求.另外要强化创业孵化基地建设和创业项目建设,为创业者提供小额担保贷款资金和项目扶持,“扶上马送一程”,帮助他们创业成功.通过他们创造更多的就业岗位,实现更多人的就业愿望.
高质量就业论文参考资料：
结论：如何实现高质量就业为关于本文可作为高质量就业方面的大学硕士与本科毕业论文高质量就业指什么论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。
