原创《践行五个坚持不断提升办公室队伍素质》：该文是关于五个坚持论文范文，为你的论文写作提供相关论文资料参考。
【摘 要】想提升办公室队伍素质,必须践行“五个坚持”：忠实践行政治标准,自觉做到对党绝对忠诚；忠实践行能力标准,不断提升服务大局的水平；忠实践行作风标准,不断增强极端负责的担当意识；忠实践行精神标准,自觉培育无怨无悔的优良品质；忠实践行纪律标准,始终保持廉洁自律的道德操守.
【关键词】五个坚持；践行；队伍素质
总书记在中办调研重要讲话中提出的“五个坚持”要求,把办公室工作的生命线、责任义务、必备素质、优良传统、必守底线阐述得非常清楚,为我们进一步做好办公室系统工作指明了正确方向,提供了根本遵循.
一、忠实践行政治标准,自觉做到对党绝对忠诚
“天下至德,莫大于忠.”偏离了忠诚,人生终将迷失方向.对党绝对忠诚这个政治品格,既是对办公室系统工作的要求,更是对干部队伍建设的要求,对党员干部个人行为的要求.
办公室系统干部员工一定要把绝对忠诚作为首要政治原则、政治本色和政治品格,自觉融入血液、浸入骨髓.注重加强忠诚教育和理想信念教育,不断给理论素养“充电”、经常给精神境界“补钙”.对党、对国家、对人民的忠诚,更直接、更具体的体现在忠诚于个人的岗位和事业；进一步坚定政治信仰、升华政治觉悟、增强政治定力,在重大问题上坚定立场、在大是大非面前保持清醒、在关键时刻经得起考验,始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,始终在思想上政治上行动上同党组织保持高度一致,坚决维护党组织和各级领导班子的权威,坚决维护工作大局.
二、忠实践行能力标准,不断提升服务大局的水平
“不谋全局者,不足以谋一域；不谋万世者,不足以谋一时.”正确认识形势,准确把握大局,是做好办公室系统工作的重要前提.只有这样,才能把本单位本部门的具体工作和公司的中心任务联系起来,把自己所承担的责任和大局联系起来,在繁重的工作任务中找出主要矛盾和矛盾的主要方面,更好地为大局服务.
办公室系统干部员工一定要自觉从大局出发,牢记自身的职责定位,无论是出谋划策、贡献智慧,还是起草文稿、报送信息,无论是督查督办、推动落实,还是统筹协调、搞好保障,都要紧紧围绕大局、时时聚焦大局、处处服务大局,发挥好中枢作用,调动起各方力量,形成整体合力,确保各项工作运行安全、顺畅、稳固、可靠.
三、忠实践行作风标准,不断增强极端负责的担当意识
“人一旦受到责任感的驱使,就能创造出奇迹来.”负责有三种境界,即认真负责、高度负责、极端负责.极端负责是最高境界和最高标准,就是要以最高的责任感和最强的责任心去做好工作,负责到极致.我们在领导同志身边工作,每天处理的都是十分具体的事务,无论办文办会办事,每一个岗位、每一个环节、每一道防线,职责都应十分明确,要求都应十分具体,不能有一个岗位出错,也不允许有一个环节“掉链子”,必须做到事事高标准,人人出手过得硬.
办公室系统干部员工一定要始终保持如临深渊、如履薄冰的态度,以“要求再高不算高、要求再严不算严”的追求来鞭策自己,恪尽职守、尽心尽力,成为落实集体决策的“第一关”、推进工作的“第一棒”.要养成心细如发、一丝不苟的习惯,尽可能把各种偶发的情况想全想透,把各项措施方案制定得周详完善,力求做到办文“零差错”、办会“零缺陷”、办事“零失误”.要发扬雷厉风行、马上就办的作风,定下来的事情立说立行,部署了的工作案无积卷、事不过夜,一抓到底、务见实效.
四、忠实践行精神标准,自觉培育无怨无悔的优良品质
奉献,是一种真诚自愿的付出行為,是一种纯洁高尚的精神境界.“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干.”无论时代怎样变迁、物质诱惑多么难挡,奉献精神都永远熠熠生辉、光耀人间.
办公室系统干部员工一定要把无私奉献作为一种精神追求、作为神圣使命,大力弘扬默默无闻的“螺丝钉”精神、任劳任怨的“绿叶”精神,既作小牺牲、也作大牺牲；既讲小奉献、更讲大奉献；甘为人梯、甘当铺路石,要有“计利当计天下利”的胸襟,虔诚而执着、至信而深厚,守护好精神高地；坚守“位卑未敢忘忧国”的“青云之志”,心无旁骛做好工作.
五、忠实践行纪律标准,始终保持廉洁自律的道德操守
“石可破也,而不可夺坚；丹可磨也,而不可夺赤.”坚守 人应有的道德操守,是办公室系统干部队伍建设的纪律标准.树正气、知荣辱,带头遵守社会公德、职业道德和公司规章,是办公室系统干部员工自身的威信和形象要求.
办公室系统干部员工一定要牢牢守住思想防线,把党性原则持之为明镜,切实增强道路自信、理论自信、制度自信,以信仰的坚定保证思想的纯洁.要坚决恪守“三严三实”要求,做品德高尚的人、光明磊落的人、真诚善良的人.要牢牢守住法纪红线,时刻紧绷廉洁自律之弦,慎独、慎初、慎微、慎交友,不断强化自我修炼、自我约束、自我塑造.
坚强的党性、良好的修养、顽强的意志,不是一时炼成的,也不是一劳永逸的,需要矢志不渝、终生努力.办公室系统干部员工必须勤修内功、深耕厚植、提升境界,以“逢山开路、遇河架桥”的精神和劲头,积极践行“五个坚持”刚性要求,努力建设过硬队伍,精心打造优秀团队,方方面面在中国石油系统立潮头、当表率.
五个坚持论文参考资料：
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