关于大学生论文范文资料 与新时期我国大学生就业能力提升问题有关论文参考文献

《新时期我国大学生就业能力提升问题》：本文是一篇关于大学生论文范文，可作为相关选题参考,和写作参考文献。

摘 要：随着就业压力的不断增大,对高校大学生而言,如何在激烈的市场竞争中提升自身的就业能力显得尤为重要.提升大学生就业能力是缓解当前就业难题的关键举措.本文主要对新时期我国大学生就业能力存在的主要问题进行分析,并提出相应的对策建议,以全面提升大学生的就业能力,最终缓解日益严峻的就业压力.

关键词：大学生；就业能力；提升；问题研究

随着各高校的不断扩招,我国大学生的数量不断增加,但是在不断紧张的就业面前,大学生的就业能力受到十分严峻的考验,如何提升新时期我国大学生的就业能力显得十分重要.当前我国大学生在就业能力方面还存在较大的问题,缺乏就业能力方面专业性的指导、就业过程中存在盲目性、缺乏相应的社会实践经验等问题长期存在,因此必须要通过对这些问题的分析,提出相应的解决措施,以全面提升新时期我国大学生的就业能力.

1.新时期我国大学生就业能力存在的问题

1.1 缺乏就业能力方面专业性的指导

大学生就业能力的提升离不开专业性的指导.当前,我国大学生在就业的过程中还缺乏就业能力方面专业性的指导,使其在就业的过程中难以有效发挥自身的才能.一方面,我国高校在日常的教育教学过程中,只单方面地重视对高校学生进行理论层面的教学,从口头上鼓励学生提升就业率,但是还未出台相应的就业指导方针,现有的就业指导中心也没能对其进行有效的指导.另一方面,当前我国的教育机构不断增多,其对大学生进行多方面的指导,但是由于各方面的原因,大学生的参与度较低,其在就业能力方面得到的相应指导较少.这都对提升大学生的就业能力造成了一定的不良影响.

1.2 就业过程中存在盲目性

随着就业压力的不断增大,很多大学生在就业的过程中存在较大的盲目性,其一般都是通过网络等进行简历的海投,进行大量的毫无目的的面试,以此提升其就业的可能性,并没有从自身的专业能力出发对其就业的方向进行有效的规划,这在很大程度上使得大学生在就业的过程中难以发挥自身的专业知识和才能,其所进入的行业也未必是其在未来所看好的行业,因此就业率的提升并不意味着就业质量的提升.就业过程中的盲目性在很大程度上降低了大学生的就业能力,其所掌握的专业知识得不到充分的发挥.这一方面是由于部分大学生在日常的学习和实践中难以有效发挥自身才能导致的；另一方面是由于高校对其专业性的指导较少造成的,因此必须要给予其充分的重视.

1.3 缺乏相应的社会实践经验

提升大学生的就业能力,提升就业率是高校进行教育教学的重要目的之一,对大学生的发展具有十分重要的影响.当前,我国高校在教育教学的过程中过于重视理论层面的教育教学,而往往忽视对大学生实践方面的教学,这在很大程度上使得大学生在就业的过程中缺乏相应的社会实践经验,因此其就业的能力难以得到有效的提升.缺乏实践经验,一方面使得大学生对日常的工作理念、方法、程序等工作以及对所进入的行业发展动态等缺乏有效的了解,其在就业的过程中就会不断碰壁；另一方面,使得很多大学生难以找到自己就业和发展的方向,其一直在就业的过程中徘徊不定,这在很大程度上浪费了大学生的时间和精力,因此其就业能力的提升还需要不断被强化.

2.新时期提升我国大学生就业能力的对策建议

2.1 加强对大学生就业能力方面专业性的指导

加强对大学生就业能力方面专业性的指导是提升大学生就业能力的重要举措.一方面,高校要在日常的教育教学过程中随时对其进行指导,将教师的工作经验和企业的发展历程等进行有效的介绍,同时要大力发挥学校就业指导中心应有的作用,使其能够真正为大学生的就业提供必要的指导,通过宣传册和会议的形式对大学生就业进行全方位的指导,使其能够掌握就业的一般方法.另一方面,要邀请企业内的高层在高校中举办讲座,对其用人和选人的标准进行讲解,使得大学生清晰认识到自身发展存在的不足之处,并根据企业的发展需要不断对自身进行相应的改进,这样一来就能够使得高校大学生从思想观念和具体行为上提升就业能力.

2.2 根据自身各方面能力选择就业范围

当前,大学生在就业方面还存在很大的盲目性,因此必须要根据自身各方面的能力选择合适的就业范围,比如经济类的学生要以银行等金融机构为就业方向,会计专业的学生要以会计师事务所和企业会计等为就业方向等.这样一来就能够使得大学生能够在就业的过程中避重就轻,有效发挥自身的才能.选择有效的就业范围可以在很大程度上节约大学生的时间和精力,使其将自身的才能集中到一个点上,不断增强就业能力,就业率也就得到相应的提升.

2.3 强化社会实践经验

当前,大学生在就业的过程中所面临的最严重的问题就是缺乏实践经验,因此必须要在日常的教学过程中强化大学生的社会实践经验,使其能够在就业的过程中清楚地掌握基本的工作方法和程序,对其所在的行业有一定的了解,增强就业的砝码,提升大学生求职的成功率.同时,要在寒暑假期间鼓励大学生深入到企事业单位中进行相应的实习,有效提升大学生的就业能力.

总结

提升大学生的就业能力是缓解当前就业压力的重要举措.因此,必须要从加强对大学生就业能力方面的专业性指导、根据大学生自身各方面的能力选择就业范围、强化大学生的社会实践经验等方面出发,提出相应的保障性措施,以通过提升大学生的就业能力,缓解当前我国紧张的就业局面.

参考文献：

[1]周国琛.大学生就业能力研究[J].合作经济与科技,2016（08）

[2]吴丹,董海霞.“中国梦”视角下大学生就业能力提升路径[J].西部素质教育,2016（07）

大学生论文参考资料：

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结论：新时期我国大学生就业能力提升问题为关于对不知道怎么写大学生论文范文课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文大学生论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料下载。