原创《办好企业刊型内部资料性出版物》：关于免费内部资料论文范文在这里免费下载与阅读,为您的内部资料相关论文写作提供资料。
摘 要：刊型内部资料性出版物（以下简称“刊型内资”）是本系统、本行业、本单位内部,用于指导工作、交流信息,有固定名称,用卷、期或者年、季、月顺序编号,按照一定周期出版的非卖性成册连续出版物.刊型内资必须向政府和上级新闻主管部门申报获准,并颁发准印证、下达刊号后方能出版发行.
关键词：刊型内资；出版；思考
分析刊型内资的出版现状,依然存在办刊定位不明确,编排质量、文字质量不高,未在明显位置完整地印出《准印证》编号,以及在社会上征订、刊登广告,擅自更改核准项目等问题.
办好企业刊型内部资料性出版物,必须准确把握办刊定位,了解其和简报等信息资料的区别,了解其和公开发行杂志的区别,分析自身具有的优势和不足,才能在强化企业内部信息交流,推进管理优化方面,发挥应有的作用,不断拓展发展空間.
一、明确办刊原则,坚持正确舆论导向
总书记在党的新闻舆论工作座谈会上强调：“党的新闻舆论工作坚持党性原则,最根本的是坚持党对新闻舆论工作的领导.党和政府主办的媒体是党和政府的宣传阵地,必须姓党.”[1].同样,刊型内资出版必须坚持正确舆论导向,保持和党和国家的方针政策相一致,遵守国家有关法律法规,符合本企业的相关制度.必须持有新闻出版行政部门核发的有效的《内部资料性出版物准印证》,服从上级集团主管部门的统一管理.从企业刊型内资的角度来看,必须坚持“企刊姓企”的原则,杜绝以“争鸣”为由,妄议企业已经决定的大政方针,片面夸大存在不足,引导滋长 情绪,阻碍企业改革发展的推进.要成为传递企业正能量的平台,传达企业管理思想的喉舌,塑造核心价值的桥梁,通过面向基层,服务基层,不断转变思想观念、工作作风,不断适应新常态要求,鼓励理论思考和实践探索,为加强管理,促进发展,提高效益发挥作用,不断提高影响力、渗透力,成为企业文化建设的重要平台.
二、优化栏目策划,实现有效互动交融
相对于报纸、简报等信息载体具有的及时性、灵活性,刊型内资应挖掘自身的优势,在深度上做文章,在质量上下功夫,以“理论学习、实践应用、营造氛围、经验交流”为工作定位,每年年初,结合本企业年度工作重点,布置征稿工作,征稿对象既要面向管理层,又要面向基层一线,既要反映企业管理层对全局工作的思考,也要通过采集来自基层的鲜活事例,形成管理理论和管理实践的互动.企业可以通过建立基层通讯员制度,加强交流互动,建立信息直通车,及时反映企业政策、管理措施在基层的落地情况.如通过“特稿”栏目,传达企业年度重点；通过“探索和实践”栏目,对企业重大决策作理论探索；通过“工作研究”栏目,对专项工作展开深度研讨；通过“工作交流”栏目,反映基层工作实践和特色工作；通过“他山之石”栏目,学习借鉴先进企业管理经验.同时,可以采用专题研讨、优秀论文评选等形式,培育关注企业管理的作者队伍,打造完善体制机制、学习现代管理理论、共享管理实践体会的行动学习团队,形成正常化的活动机制,为推进重点管理工作营造氛围,形成共识,完善理论基础,使企业高层管理思想和基层工作实践实现无缝对接,使企业刊型内资成为“理论学习的论坛,实践应用的园地,营造氛围的平台,经验交流的窗口”.
三、创新编辑方式,适应新媒体时代要求
新媒体时代的来临,对纸媒的发展提出了严峻挑战,对企业刊型内资来说,形势更为严峻.刊型内资既具有杂志的相关属性,存在出版周期长,信息及时性不够等不足.同时,由于出版成本、编辑人员的制约,刊发内容的局限,以及非盈利性等特点,使刊型内资在编辑形式、排版形式等方面又较为简约,在画面的观赏性、内容的可读性、编辑排版的规范性等方面,无法和公开发行的杂志相媲美.此外,和企业内部报刊、网站、微博微信、公众号等平台相比,其及时性、灵活性存在明显不足.
企业刊型内资要在新媒体时代求取生存发展的一席之地,必须把握定位,另辟蹊径,围绕主体功能的发挥,深度*重点工作,前瞻布局发展路径,引领打造特色文化,发挥好企业文化建设和提升管理理论水平的平台作用.同时,要增强和读者之间的互动和交流,利用好信息平台作用,和新媒体进行互动分享,提高知晓度和影响力.要学习杂志的编辑排版方式,适度引入彩页、图片等内容,力争做到图文并茂,消除阅读疲劳感,改善读者阅读感受.如封面设计要朴实简洁,反映本行业、本企业特点；在封二、封三,可以采用较为轻松的主题,展现员工文化活动、大自然美景等,缓冲主题的严肃感；刊发随文照反映文章内涵等多种形式,适度提高刊型内资的可读性.要适应“互联网+”的时代特征,通过企业主页上传、建立微信公众号等形式,扩大刊型内资的读者群和影响力.
四、严格出版规范,打造精品内刊
刊型内资从出版形式来看,虽无杂志之名,却有杂志之形.刊型内资虽不得使用“××刊”或“××杂志”等字样,严格限定在本系统、本行业、本单位内部交流,且必须符合国家有关保密法规和企业有关保密规定,但从编辑形式上看,仍具有杂志的大部分特征.因此,必须严把质量关,按照国务院颁发的《出版管理条例》《关于进一步规范出版物文字使用的通知》《信息网络传播权保护条例》等相关文件规定,严格汉字、法定计量单位、科技名词、标点符号等使用规范,不使刊型内资成为汉语文字规范化的盲区,媒体健康发展的法外之地.
参考文献：
[1] 总书记在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话.
内部资料论文参考资料：
结论：办好企业刊型内部资料性出版物为适合内部资料论文写作的大学硕士及相关本科毕业论文，相关内部资料是否涉密开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
