毕业论文文献翻译格式

摘 要 知识产权，这一兼具创造性和垄断性色彩的权利，在当今企业的发展过程中所发挥的强大威力进一步凸显。有时它会化作一柄利剑，为企业披荆斩棘、开疆。

析出文献主要责任者 析出文献题名[文献类型标志] 析出文献其他责任者 专著主要责任者 专著题名：其他题名信息 版本项 出版地：出版者，出版年：。

本刊从2011年1期起参考文献采用著者-出版年制标注，根据GB T 77142005《文后参考文献著录规则》及CAJCD B T 12006《中。

摘 要：由于区域位置、资源禀赋、政策倾斜程度以及历史等原因，我国各地区的市场化进程呈现出不平衡的特点，这种长期区域发展不平衡的状态影响着不同区域。

几十年来，他兢兢业业、任劳任怨地打拼在哈语译坛上，成了地地道道的“铁人”全国两会、党的代表大会、党和国家重要文献的翻译与审核……贾尔肯作为民族。

摘 要：对毕业论文质量的评价是对高校毕业生掌握和运用专业知识的状况及其综合素质的检验，也是对教学质量及培养目标实现程度的检验。应用型本科院校毕。

5月的一个普通工作日，王筱突然被项目负责人叫进办公室，并被告知，因为她所参与的游戏项目上线数据不好，公司一直处于亏损状态，为了节省开支，她，被。

【摘要】根据文本的不同功能，彼特·纽马克将文本分为六大类，呼唤型文本是其中主要的一种文本类型。本文首先介绍了呼唤型文本翻译的主要内容，然后对相关。

摘 要 20世纪90年代至今国内外学者围绕全球治理进行了深入的研究，从全球治理的源起，治理主体延伸到全球治理途径。目前学界对于全球治理理念的来源。

摘 要 2008年经济危机后，提升货币政策透明度受到了各国央行越来越多的重视。在此背景之下，文章对货币政策透明度概念的相关研究进行了梳理和分析：。

摘 要：随着我国政府采购规模的不断扩大，政府采购绩效的评估逐渐成为研究热点。完善的政府采购制度能够有效节省政府财政支出、强化预算约束力、提高财政。

一、引言现代企业所处的环境与以前相比有很大的不同，环境的不确定性更大，要求企业的应变能力也越强。当今科技、经济迅速发展的现状下，企业之间的竞争。

2015年12月，《最高人民法院公报》发布一起保险纠纷案件审判指导案例，确立了该类保险纠纷最新的司法指导标准，即：保险公司以保险合同格式条款限定。

5月20日，希拉里·克林顿在耶鲁大学人文学院的毕业典礼上发表演讲。“我们生活在这样一个时代：基本权利、公民价值、出版自由、真相与逻辑等正在遭。

[摘要]农业文献的读者也主要是农业科技人员，他们十分关注国际前沿农业科研。由此可见，农业文献翻译在农业科研中的作用是举足轻重的。而农业文献的科技。

【摘要】随着互联网时代的来临，信息技术不断加强，“共享经济”作为一种新型的经济模式越来越受到人们的关注和追捧。本文将对于国内外“共享经济”理论的。

【摘要】剩余价值理论是马克思的一大创举，该理论掀开了工人遭受资本家剥削的神秘面纱，揭示了价值的真正来源是劳动。如今，社会经济的发展呈现复杂多变的。

【摘要】区域创新生态系统以区域创新系统、生态系统等理论为基础，自提出以来受到较为广泛的关注。本文旨在对区域创新生态系统评价的相关内容进行梳理，具。

收稿日期： 2014-05-12基金项目： 中南财经政法大学2014年研究生创新教育计划“新消法时代我国惩罚性赔偿制度的规范分析”（2014B。

本文首先阐述了经管类本科毕业论文质量的含义及评价体系，认为经管类毕业论文质量评价标准也应包括两大部分内容，即论文的静态质量和动态质量。同时在此基。

摘 要：迄今为止学术界对区域金融的内涵、研究框架和研究视角等内容还未达成共识。本文分析了既有文献对区域金融内涵认识的局限，并从现实表现、动力机制。

[摘 要]参考文献是毕业论文的一个重要组成部分，参考文献的规范性是反映作者的写作态度是否严谨的重要标准，本文以湖南第一师范学院教育科学学院201。

摘要：近十年，我国企业社会责任缺失的案例屡见不鲜，这使得公司应当承担社会责任的理念深入人心，并且引起了越来越多的关注。在此背景下，本文对已有的关。

[摘 要]改革开放以来，我国的国际贸易活动发展迅猛，尤其是中国加入WTO（世界贸易组织）以后，国际贸易活动更是与日俱增，国际贸易总额也在逐年增长。

[摘 要] 近年来上市公司股权融资过程中的盈余管理行为成为学术界关注的热点问题。本文通过对定向增发的文献梳理，从定增中的盈余管理、增发折价、增发。

[Abstract] The researches of metaphors now are mainly at or above the li。

[摘 要]《The Effect of Internal Audit Function Quality and Audit Contributi。

摘要：自2013年出现了“史上最难就业季”之后，每一年大学生就业压力都在不断升高。大学生创业越来越得到关注，大学生在创业过程中会遇到各类问题，资。

摘要：医学人力资源是医院医疗水平的重要保障，基层医院由于薪酬水平、职业发展空间等所限，人才流失较严重，因此必须通过政府重视、改进分配制度提高薪酬。

一、绩效管理1 传统绩效管理方法。传统绩效管理的过程通常可以分为4 个步骤: 绩效目标设定、绩效实施、绩效评估和绩效反馈。其中，绩效计划是整。

摘要：本文主要从校园招聘的各个环节的工作进行分析和阐述，以厘清各阶段工作在校园招聘中的作用和地位，从而确立校园招聘体系应包含的内容，形成一个完善。