原创《六十年代工伤复发，现在可申请工伤认定吗》：关于免费工伤认定论文范文在这里免费下载与阅读,为您的工伤认定相关论文写作提供资料。
主持人,你好：
我们单位是一个军工企业,有一位退休的老工人在六十年代受的工伤,当时没有进行工伤认定,如今旧伤复发了,想请单位申请认定工伤.这位老工人原来在我单位下属的分公司工作,单位让下属的分公司给开具一个证明.请问,用这个证明来申请工伤认定有效吗?这种老工伤应该符合什么条件、出具哪些证明才能申请工伤认定?
易安网友
易安网友,你好：
你单位老工人的问题,应该属于老工伤问题.所谓老工伤,大部分是在上世纪 十年代形成的,还有少量是在六七十年代形成的,是指在1996年10月1日《企业职工工伤保险试行办法》实行以前发生的工伤人员.由于年代久远,企业保管的资料不全,现在认定起来难度较大.2009年4月10日,人社部发[2009]40号《关于做好老工伤人员纳入工伤保险统筹管理工作的通知》,将“老工伤”人员纳入工伤保险社会化统筹管理.2011年1月25日,人社部、财政部、国务院国资委、监察部联合召开视频会议,贯彻落实国务院部署和人力资源社会保障部等四部委《关于做好国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理有关工作的通知》（人社部发[2011]10号）.各省、市根据人社部发[2011]10号文件,纷纷制定地方配套政策.
你单位老工人这种一般的旧伤复发,不存在认定工伤的问题.主要涉及老工伤的确认,如果确认为老工伤,且企业已经参加工伤保险,那么该旧伤复发费用就可以纳入工伤保险基金支付.
对于老工伤的确认,要求有当初的工伤记录（通常是用人单位调查确认的文件或材料）、用人单位一直作为工伤处理的凭证以及最初的诊疗记录等.如果历史上的资料一点都没有,仅仅现在开个证明,肯定不能据此确认老工伤,因为证据严重不够.
企业老工伤人员向社会保险经办机构*待遇申领手续时,要提交《工伤保险待遇申请表》《老工伤人员登记表》《老工伤人员确认意见书》《劳动能力鉴定审批表》以及发生的医疗费用支付凭证等相关材料,经社保经办机构核准后支付.
施倚
工伤认定论文参考资料：
结论：六十年代工伤复发，现在可申请工伤认定吗为大学硕士与本科工伤认定毕业论文开题报告范文和相关优秀学术职称论文参考文献资料下载，关于免费教你怎么写工伤十级私了5万行吗方面论文范文。
